Ikea sostiene l'occupazione giovanile

Ikea lancia lo Junior Programme, iniziativa che propone a giovani laureandi/laureati di entrare a far parte di Ikea Tomorrow People, un progetto formativo che attraverso un percorso iniziale lavorativo/formativo di 12 mesi, ha l’ambizione di sviluppare i migliori potenziali per diventare i manager "di domani" in una delle sedi dell’azienda.

Le risorse saranno inserite inizialmente nei punti vendita nei reparti vendita, ristorazione, comunicazione e arredamento, relazioni con i clienti e logistica e formazione base, specialistica e manageriale.

Al termine del percorso, ai migliori potenziali che avranno avuto una valutazione positiva delle capacità dimostrate, verrà offerto un ruolo come leader in una delle sedi Ikea in Italia o all’estero.