Anicav promuove la responsabilità sociale e territoriale nella filiera conserviero-pomodoro

Il Protocollo di intesa, stilato con Aiipa, Flai-Cgil, Fai-Cisl e Uila-Uil, sarà finalizzato a promuovere la qualità del lavoro e dei processi produttivi, con particolare attenzione al rispetto dei contratti collettivi nazionali del lavoro e delle normative in materia di lavoro in tutti i segmenti della filiera del pomodoro da industria.

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È stata posta in particolare l’esigenza di attivare un confronto diretto con l’INPS e con il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali sia per evitare situazioni di dumping contrattuale, sia per potenziare i controlli e contrastare fenomeni di lavoro irregolare e illegalità nelle aziende appartenenti alla filiera.

Anicav ha proposto di attivarsi anche attraverso la costituzione di tavoli tematici specifici presso le Prefetture delle zone maggiormente interessate al fenomeno e con un’intensificazione dei controlli nel corso della campagna di trasformazione, con il coinvolgimento della parte agricola.