È stato siglato nei giorni scorsi l'accordo per la cassa integrazione in deroga per i dipendenti Sixty. Con questo ammortizzatore sociale - che andrà avanti da oggi fino al 25 maggio 2013 - i 355 dipendenti della sede del gruppo moda di Chieti Scalo saranno traghettati verso una nuova cassa integrazione, questa volta di un anno, straordinaria e per procedura concorsuale.
L’accordo è stato siglato tra l’azienda, Confindustria, direzione provinciale del Lavoro, sindacati e Provincia. Tuttavia, l’intesa è subordinata alla decisione del Comitato di intervento per le crisi aziendali e di settore della Regione Abruzzo, che dovrà verificare l'esistenza di una copertura finanziaria.
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