Chep Italia ha avviato di un percorso di stage formativo condiviso con Sanpellegrino all’interno del Sanpellegrino Sales Campus Plus - partito lunedì 2 febbraio 2015 - che darà la possibilità a giovani neolaureati di talento di fare un’esperienza formativa e pratica unica al fine di aumentare la propria employability.
Tale iniziativa nasce a seguito dell’adesione di Chep Europa alla “Alliance for YOUth” a Brussels a settembre 2014 - alleanza lanciata da Nestlé a livello europeo per contrastare il fenomeno della disoccupazione giovanile tramite la mobilitazione delle aziende partner del Gruppo all’interno di un più ampio programma “Nestlé needs YOUth” con il quale la multinazionale si impegna a creare in Europa, nel triennio 2014 - 2016, 20.000 nuove opportunità per i giovani al di sotto dei 30 anni di cui oltre 1000 in Italia.
Tale iniziativa nasce a seguito dell’adesione di Chep Europa alla “Alliance for YOUth” a Brussels a settembre 2014 - alleanza lanciata da Nestlé a livello europeo per contrastare il fenomeno della disoccupazione giovanile tramite la mobilitazione delle aziende partner del Gruppo all’interno di un più ampio programma “Nestlé needs YOUth” con il quale la multinazionale si impegna a creare in Europa, nel triennio 2014 - 2016, 20.000 nuove opportunità per i giovani al di sotto dei 30 anni di cui oltre 1000 in Italia.
